Shoom 2005-07-21 15:49:56
Всего постов: 24
Бород: 15
Рейтинг: +36|3|-2 = +94%
Одобрено: astax
http://www.lawfirm.ru/forum/viewtopic.. ..&sid=66537088a60e035378070055eda3caee

начальником отдела кадров была допущена опечатка в трудовом договоре «Работодатель выплачивает за каждый час работы Работнику заработок в размере 32183 рубля 00 копеек», опечаткой является слово «час» и фактический и очевидный смысл данного пункта должен быть «за каждый месяц работы ». Работник, уволившись по собственному желанию, запросил доначисления ему 13 млн рублей за 2 месяца работы! Помогите пожалуйста или советом, или ссылкой, опытом решения подобной проблемы или вашими мыслями как можно доказать факт ошибки в договоре.
chazz 2005-07-21 16:00:09 #
я так думаю, что этот сотрудник не платил налогов с указанного объёма зароботной платы, пока работыл в той организации, поэтому ему можно просто напомнить, что в налоговой инспекции от него тоже кое-чего хотят, а за укрывательство доходов ему тоже кое-что грозит.
astax 2005-07-21 16:07:06 #
Какое укрывательство? Он работал то всего два месяца. И к тому же еще ничего не получал. К тому же обычно подоходный налог платит организация (из зарплаты, естественно).
Qrot 2005-07-21 16:16:16 #
я думаю, товарищ с радостью заплатит все налоги, если получит эту з/п %)
Shoom 2005-07-21 19:33:58 #
а вот и то, что решение :))

Спасибо вем ответившим!
Мы договорились с работником о снятии претензий за компенсацию в 8,5 млн.
Начальник отдела кадров уволен. Мы ему предоставили возможность выразить на это собственное желание, но за это он нам заплатил около 500 штук. Больше с него взять не получилось.
Этот случай будет хорошей наукой всем участникам.

http://www.lawfirm.ru/forum/viewtopic.phtml?p=626675#626675
чувак 2005-07-21 23:17:28 #
Долбоебизм какой-то! У нас что, закрылись все бетонные заводы?
chazz 2005-07-21 23:58:54 #
или у нас закрылись все суды ?
DUKe 2005-07-22 12:57:51 #
Зарплаты сотрудников фирмы должны быть регламентированы штатным расписанием. Противоречие суммы, указанной в договоре, штатному расписанию само по себе будет являться основанием для признания трудового договора ничтожным. В совокупности с другими доказательствами, в т.ч. полномочиями руководителей, размером оплаты труда работников, имеющих такие же квалификацию и должностное положение, основаий для выплаты сотруднику нереальных баблосов не имеется. Более того, если трудовые договоры на фирме шаблонные и только у этого кадра установлена почасовая оплата, а некоторое количество работников готово подтвердить, что болванку заполнял сам истец на основании выданной ему проформы, в которой фигурировали слова ".... руб. в месяц", то его можно смело привлечь к уголовной ответственности за покушение на мошенничество. И никакого баблоса, за исключением уже полученной им зарплаты, платить не придется. А вот поиметь с него - запросто.

оттуда...
MakZ 2005-07-22 13:16:51 #
фотошоп
академик РАН 2022-04-13 23:46:51 #
Долбоебизм какой-то! У нас что, отменили пытки?
Рвун Чехлов 2022-04-14 01:30:38 #
Про 300к/сек шутили уже?
Медведъ 2022-04-14 06:12:55 #
Не читал, но думаю што такое мировое решение могло бы существовать только в случае, есле все люди в фирме получают 50 млн (тугриков) в месяц, а лишь только основной(-ые) работник(-и), производящий материальное благо, 32 тыщи (таких же). Есле жэ в фирме принцыпеально нет такова уровня зарплат, то с каких щщей они договорилесь о таком откате!
Ну разве што бюджетная организацца, тогда да. (Но тогда правильнее было бы всю шайку "Лейка" орестоватб, так как ничистые они сразу видно.)
дъд 2023-11-08 12:34:23 #
>ничистые они сразу видно.)

НИЧИСТОЙ ЯВЛЯЕТСЯ ЖЕНЩИНА ВО ВРЕМЯ МЕНСИС И ПОСЛЕ ДО ПОСЕЩЕНИЯ МИКВЕ И ЭТО СРАЗУ НЕ ВИДНО
МАТЕМАТИК 2023-11-08 20:13:11 #
>Про 300к/сек шутили уже?


приколов.нет Байанометр СКОТОБАЗА АТАТАТ yaplakal.com
© СВАЛКА, 2003–2024. Авторы двиШка: megath[aka duro], skupr, спасибо MakZ'у за пинки ;), Methos'у за скин sandbox, Татьяне за синий скин, Сверстайго Сайтег за вебдванолизацию синего скина.
Также огромное спасибо всем, кто сюда что-то когда-то постил, и тем, кто постил тем, кто постил, а также - авторам )))